Guía definitiva oposiciones sanidad 2026: TCAE, enfermería, celador y médico

Las oposiciones de sanidad son, junto con las de educación, las que más plazas generan en España año tras año. La transferencia de competencias sanitarias a las comunidades autónomas ha creado diecisiete servicios de salud distintos, cada uno con sus propias convocatorias. Si te estás planteando preparar oposiciones sanitarias en 2026, esta guía te da el mapa completo: categorías, requisitos, temario, plazas y sueldos.

En resumen: Las oposiciones sanitarias abarcan desde el celador (ESO) hasta el médico especialista (grado + MIR). La clave es elegir la categoría adecuada a tu formación y preparar un temario que combina conocimientos técnicos específicos con el bloque común de la administración pública.

Las categorías más demandadas en sanidad pública

Celador

El celador es la categoría de acceso más amplia del sistema sanitario. Sus funciones incluyen el traslado de pacientes, el apoyo a la hostelería hospitalaria, la vigilancia de plantas y el control de accesos.

Requisitos: Certificado de escolaridad (equivalente a educación primaria) en la mayoría de servicios de salud. Algunas CCAA exigen el Graduado en ESO. Es imprescindible no padecer enfermedad ni limitación física incompatible con las funciones.

Grupo: Agrupaciones Profesionales (AP) o Grupo E, equivalente al antiguo grupo D. Es la categoría más baja del escalafón sanitario.

Temario: Varía por comunidad, pero el bloque común incluye la Constitución Española, la Ley General de Sanidad, el Estatuto Marco del Personal Estatutario y normativa específica de la CCAA. El bloque específico cubre anatomía básica, técnicas de movilización de pacientes, protocolos de higiene y prevención de riesgos laborales.

Tipo de examen: Generalmente test de 50-100 preguntas con penalización por errores. Algunos servicios incluyen supuesto práctico.

Plazas: En los últimos años se han convocado entre 500 y 2.000 plazas anuales a nivel nacional, con picos asociados a las OPE de estabilización.

TCAE — Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería

El TCAE trabaja bajo la supervisión de enfermería y médicos. Sus funciones abarcan los cuidados básicos al paciente, la asistencia en técnicas de enfermería y la higiene y confort del paciente.

Requisitos: Título de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería (FP Grado Medio) o equivalente reconocido. No se admite el Graduado en ESO sin el ciclo formativo.

Grupo: Grupo C2 del Estatuto Marco (o equivalente autonómico).

Temario: Bloque común (Constitución, Ley General de Sanidad, Estatuto Marco, normativa autonómica) y bloque específico (anatomía y fisiología, técnicas de enfermería básicas, farmacología básica, cuidados de heridas, soporte vital básico, nutrición, salud mental básica, documentación sanitaria).

Tipo de examen: Test de 60-100 preguntas más supuesto práctico en muchas convocatorias.

Plazas: Categoría muy demandada. En 2024-2026 se han convocado miles de plazas como consecuencia de las OPE de estabilización.

Enfermería (DUE / Enfermero/a)

La enfermería es la columna vertebral asistencial del sistema sanitario. Los graduados en enfermería acceden a plazas en hospitales, atención primaria, salud mental, urgencias y cuidados intensivos.

Requisitos: Grado o Diplomatura en Enfermería. En algunas CCAA se puede exigir también la colegiación previa.

Grupo: Grupo A2 (antiguo grupo B del Estatuto Básico del Empleado Público).

Temario: El bloque común es similar al del TCAE pero más extenso. El bloque específico incluye enfermería médico-quirúrgica, enfermería en salud mental, enfermería pediátrica, enfermería geriátrica, cuidados intensivos, urgencias y emergencias, farmacología clínica, nutrición y gestión de servicios de enfermería.

Tipo de examen: Generalmente test de 75-150 preguntas más supuesto práctico. El nivel de dificultad es considerable por la amplitud del temario específico.

Plazas: Miles de plazas convocadas anualmente. La enfermería es una de las categorías con mayor déficit estructural en el SNS, lo que se traduce en convocatorias frecuentes y grandes bolsas de empleo temporal.

Sueldo: Entre 1.800 y 2.400 EUR brutos mensuales dependiendo de la comunidad, el turno y los años de servicio. Las guardias y complementos de atención continuada elevan significativamente el salario real.

Médico — Médico de Familia y Especialistas

Los médicos acceden al sistema sanitario público principalmente a través del concurso-oposición convocado por cada servicio de salud.

Requisitos: Título de Licenciado o Graduado en Medicina. Para especialidades hospitalarias se requiere además el título de Especialista (MIR). El médico de familia puede acceder sin título MIR en algunas CCAA, aunque la tendencia es exigirlo.

Grupo: Grupo A1, el más alto del escalafón funcionarial.

Temario: Bloque común (Constitución, leyes sanitarias estatales y autonómicas, bioética, gestión clínica) y bloque específico según la especialidad. Para Medicina de Familia incluye toda la patología prevalente en atención primaria, urgencias, pediatría básica, salud pública y gestión de la demanda.

Plazas: Variable según la CCAA y el año. La medicina de familia tiene un déficit crónico de profesionales que genera convocatorias frecuentes.

Sueldo: Entre 3.000 y 5.000+ EUR brutos mensuales, dependiendo de la CCAA, la especialidad, los complementos de exclusividad, las guardias y los años de carrera profesional.

Otras categorías sanitarias relevantes

El sistema sanitario incluye muchas más categorías con plazas regulares:

• Fisioterapeuta (Grupo A2): Rehabilitación en hospitales y centros de salud.
• Farmacéutico de Atención Primaria (Grupo A1): Gestión farmacoterapéutica y farmacia hospitalaria.
• Técnico Superior en Imagen para el Diagnóstico (Grupo C1): Radiología, ecografía, TAC, resonancia.
• Auxiliar Administrativo Sanitario (Grupo C2): Gestión administrativa en centros de salud y hospitales.
• Administrativo Sanitario (Grupo C1): Tramitación administrativa, facturación y gestión de citas.
• Psicólogo Especialista en Psicología Clínica (Grupo A1): Salud mental en hospitales y unidades especializadas.
• Trabajador/a Social (Grupo A2): Atención psicosocial en atención primaria y hospitalaria.

Oposiciones sanitarias por comunidad autónoma: lo que necesitas saber

Andalucía — SAS (Servicio Andaluz de Salud)

El SAS es uno de los mayores empleadores de España y uno de los servicios de salud con más plazas. Las convocatorias del SAS son conocidas por su magnitud y por un temario andaluz extenso que incluye normativa específica de la Junta de Andalucía.

Particularidades: El bloque autonómico incluye el Plan Andaluz de Salud, la Ley de Salud de Andalucía y el Decreto de estructura orgánica del SAS. El examen tipo test tiene alta penalización en la mayoría de convocatorias.

Madrid — SERMAS (Servicio Madrileño de Salud)

Madrid tiene uno de los servicios de salud con mayor presupuesto per cápita y sueldos superiores a la media nacional. Las convocatorias del SERMAS son muy competidas.

Particularidades: El complemento de turnicidad y las guardias en Madrid son de los más altos del país. El temario incluye normativa específica de la Comunidad de Madrid.

Cataluña — CatSalut / ICS

En Cataluña coexisten el ICS (Institut Català de la Salut) para la red pública y otros consorcios y entidades concertadas. Las pruebas pueden realizarse en catalán o castellano.

Particularidades: El catalán es requisito o mérito puntuable. Existen convocatorias separadas según el empleador.

País Vasco — Osakidetza

Osakidetza tiene fama de ser el servicio de salud con mejores condiciones laborales de España. Los sueldos son los más altos a nivel nacional para todas las categorías. Las convocatorias son muy competidas.

Particularidades: El euskera es mérito puntuable y en algunos puestos puede ser requisito. Los complementos salariales son excepcionalmente generosos.

Galicia — Sergas

El Servicio Galego de Saúde tiene sus propias peculiaridades temáticas, incluyendo normativa gallega y la posibilidad de realizar las pruebas en gallego.

Otras CCAA: oportunidades menos exploradas

Las comunidades con menor densidad de población suelen tener procesos menos competidos y mayor facilidad para elegir destino en zonas rurales. El SESCAM (Castilla-La Mancha), SACYL (Castilla y León), SES (Extremadura) y SESPA (Asturias) son opciones a considerar si el destino geográfico es flexible.

El bloque común: la Constitución y la normativa sanitaria

En todas las oposiciones sanitarias, independientemente de la categoría y la comunidad autónoma, existe un bloque de temario común que incluye:

1. La Constitución Española de 1978: Estructura, derechos fundamentales, organización del Estado, distribución de competencias. El artículo 43 (derecho a la protección de la salud) y el Título VIII (organización territorial) son especialmente relevantes.

2. La Ley 14/1986, General de Sanidad: Principios del sistema sanitario, organización del SNS, derechos y deberes de los pacientes.

3. La Ley 41/2002, de autonomía del paciente: Consentimiento informado, historia clínica, voluntades anticipadas.

4. El Estatuto Marco del Personal Estatutario (Ley 55/2003): Derechos y deberes del personal estatutario, provisión de puestos, régimen disciplinario.

5. La Ley 31/1995, de Prevención de Riesgos Laborales: Aplicada al entorno sanitario.

6. La Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos: Tratamiento de datos de salud.

7. Normativa autonómica: Cada comunidad añade su propia ley de salud, el plan de salud autonómico y la normativa de organización de su servicio de salud.

Preparar bien el bloque común te da una ventaja considerable porque es transversal: sirve para múltiples categorías y múltiples CCAA. El podcast de Red Opositor cubre en profundidad la Constitución Española con episodios específicos sobre el Título VIII y los derechos fundamentales, que son los bloques más preguntados en los exámenes.

Cómo preparar las oposiciones sanitarias: guía práctica

Paso 1: Elige tu categoría

Antes de empezar a estudiar, define tu perfil:

• Si tienes ESO: celador o auxiliar administrativo sanitario.
• Si tienes FP Grado Medio en enfermería: TCAE.
• Si tienes Grado en Enfermería: DUE / Enfermero.
• Si tienes Medicina + MIR: Médico especialista.
• Si tienes otra FP Grado Superior sanitaria: técnico de imagen, anatomía patológica, laboratorio, etc.
• Si tienes grado universitario no sanitario: administrativo o gestión sanitaria.

Usa la herramienta ¿Qué oposición elegir? para obtener una recomendación personalizada según tu perfil.

Paso 2: Elige tu comunidad autónoma

Considera:

• Dónde quieres vivir: La plaza fija te ancla geográficamente (aunque existen concursos de traslados).
• Volumen de plazas: Más plazas significa más oportunidades.
• Nivel salarial: Osakidetza y Madrid lideran; Extremadura y Murcia están por debajo de la media.
• Competencia: Más plazas no siempre significa menos competencia si la comunidad es grande.
• Idioma: Cataluña, País Vasco y Galicia valoran o exigen su lengua co-oficial.

Paso 3: Consigue el temario oficial y la última convocatoria

El temario oficial es el que fija la convocatoria. No estudies temarios de editoriales sin contrastar con el BOE autonómico. La Resolución de convocatoria específica los temas exactos, el tipo de examen, el número de preguntas y el sistema de puntuación.

Paso 4: Planifica el estudio

Para categorías de Grupo C2 (celador, TCAE) cuenta con 6-12 meses a tiempo completo. Para Grupo A2 (enfermería) entre 12-24 meses. Para Grupo A1 (médico, farmacéutico), los tiempos varían mucho según la especialidad y la experiencia previa.

Divide el temario en bloques semanales. Usa el método de la repetición espaciada para los artículos de ley: es más eficaz que leer y releer. Combina el estudio de texto con tests de práctica desde el primer mes.

Paso 5: Practica con exámenes reales

Los exámenes de convocatorias anteriores son el mejor simulacro. Descarga los de los últimos 5 años de la CCAA a la que te presentas y cronometra tu tiempo. El objetivo es responder con seguridad, no adivinar.

Plazas y oferta de empleo público 2025-2026

La estabilización del empleo temporal derivada de la reforma laboral de 2021 y el Acuerdo Marco sanitario han generado un volumen extraordinario de plazas en los últimos tres años. Aunque el grueso de los procesos de estabilización ya ha concluido, las OPE ordinarias siguen convocando plazas por:

• Jubilaciones: La pirámide de edad del personal sanitario genera miles de bajas anuales.
• Ampliación de plantillas: Nuevas unidades, centros de salud y hospitales.
• Reducción de la temporalidad residual: Para alcanzar el 8 % máximo exigido por ley.

Para consultar las plazas actualizadas, accede al BOE y al boletín oficial de tu comunidad autónoma.

Sueldos en sanidad pública por categoría y CCAA

La retribución del personal estatutario incluye:

• Sueldo base: Fijado por el grupo (A1, A2, C1, C2).
• Complemento de destino: Según el nivel del puesto.
• Complemento específico: El más variable; depende de la categoría, la CCAA y las condiciones especiales (turnicidad, atención continuada, exclusividad médica).
• Complemento de carrera profesional: Se acumula con los años de servicio.
• Guardias y atención continuada: Complemento por disponibilidad fuera de jornada ordinaria.

Categoría	Media nacional	Osakidetza	SERMAS Madrid
Celador	1.300-1.500 EUR	1.700-1.900 EUR	1.600-1.800 EUR
TCAE	1.500-1.700 EUR	1.900-2.100 EUR	1.800-2.000 EUR
DUE / Enfermero	1.900-2.300 EUR	2.500-3.000 EUR	2.200-2.600 EUR
Médico de Familia	3.200-4.000 EUR	4.500-5.500 EUR	3.800-4.800 EUR

Cifras aproximadas de salario bruto mensual incluyendo complementos de turnicidad pero excluyendo guardias adicionales.

Usa la calculadora de sueldo de funcionario para obtener una estimación personalizada según tu situación.

El papel de la Constitución en las oposiciones sanitarias

La Constitución Española tiene un peso directo en todas las oposiciones sanitarias por varios motivos:

El artículo 43 reconoce el derecho a la protección de la salud y atribuye a los poderes públicos la competencia de organizar y tutelar la salud pública. Es la base constitucional del Sistema Nacional de Salud.

El Título VIII regula la distribución de competencias entre el Estado y las comunidades autónomas. La sanidad es una competencia transferida, lo que explica la existencia de diecisiete servicios de salud distintos.

El Título I (derechos y deberes fundamentales) es relevante para el consentimiento informado, el derecho a la intimidad en relación con la historia clínica y la objeción de conciencia.

Los artículos más preguntados en las oposiciones sanitarias relacionados con la Constitución son el 43, el 148.1.21, el 149.1.16 y el 149.1.17. Estudiarlos en contexto, entendiendo por qué el constituyente distribuyó así las competencias, facilita su memorización.

Preguntas frecuentes sobre oposiciones sanitarias 2026

¿Puedo presentarme a varias CCAA a la vez?

Sí, mientras los exámenes no coincidan en fecha. Muchos opositores se presentan a 2-3 comunidades simultáneamente para maximizar sus oportunidades. El temario específico varía, por lo que debes preparar los bloques autonómicos de cada convocatoria.

¿Qué pasa si apruebo en dos CCAA?

Puedes elegir la plaza que prefieras y renunciar a la otra. Renunciar a una plaza de estatutario no tiene penalización para futuras convocatorias.

¿Las listas de interinos cuentan como experiencia para el concurso de méritos?

Sí. La experiencia como personal estatutario temporal (interino) se valora en el concurso de méritos. Es uno de los principales factores diferenciadores cuando la nota del examen es similar entre candidatos.

¿Hay cuotas para personas con discapacidad?

Sí. La legislación establece una reserva del 7 % de las plazas para personas con discapacidad reconocida igual o superior al 33 %. Las condiciones de acceso pueden adaptarse a las necesidades específicas.

¿Puedo estudiar por libre sin academia?

Sí, pero requiere autodisciplina y una buena planificación. El autoestudio es viable especialmente para quienes ya tienen base de conocimientos sanitarios. El podcast de Red Opositor es un recurso gratuito ideal para complementar el estudio del bloque constitucional.

Conclusión: por dónde empezar

Las oposiciones sanitarias son un camino largo pero con una recompensa clara: estabilidad laboral, salario digno y la posibilidad de ejercer una profesión con impacto social real.

El primer pasó es siempre el mismo: define tu categoría, elige tu comunidad, descarga la última convocatoria y empieza a estudiar el temario oficial. No esperes a la próxima convocatoria para empezar: los que aprueban son los que llevan meses de ventaja cuando sale el BOE.

Para saber qué categoría encaja mejor con tu perfil, haz el test ¿Qué oposición elegir?. Y si quieres conocer el sueldo exacto que cobrarías al aprobar, usa la calculadora de sueldo.